虎人社发[2013]XX号 

虎林市2013年公开招聘高中教师工作方案 

为实现省政府提出的标准化学校建设目标，加快省级示范高中建设步伐，改善虎林市高中部分学科教师不足的现状，根据《鸡西市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（鸡政发［2006］17号）文件精神，结合虎林市实际，制定本方案。 

一、指导思想 

坚持以人为本，从制度上规范事业单位选人用人行为，按照公开、平等、竞争、择优的原则，积极拓宽选拔优秀专业技术人才渠道，促进虎林市高中教育事业的健康、快速、协调发展。 

二、学校简介 

虎林市高级中学为虎林市属公办学校，是财政全额拨款的事业单位。建校20余年来，教学成绩斐然，曾有4000余名学生考入重点院校，其中考取清华大学、北京大学和香港大学等国内著名重点高等院校的近30名。升学率多年处于鸡西市领先水平，是黑龙江省东部地区窗口学校。 

三、招聘岗位及聘后待遇 

1.招聘岗位。数学教师1人、化学教师1人、历史教师1人、语文教师1人、物理教师1人、信息技术教师1人，共计6人。 

2.聘后待遇。按照《黑龙江省中小学教师聘用办法》（黑人发〔2003〕109号）文件精神，拟聘人员经公示无异议，按照规定程序办理核编聘用手续。聘用人员实行6个月试用期（试用期包括在聘用期限内），试用期内享受黑龙江省正式公办教师的相关待遇。试用期满前，由市教育局和监察局统一组织对新任教师进行考核。考核采取听取学校、学生、学生家长及有关方面意见的形式，着重考核新任教师职业道德、敬业精神、教育教学能力和履行岗位职责的实绩。试用期考核不合格者，按照合同约定，取消聘用资格。 

四、招聘对象及条件 

1.遵守宪法和法律，无违法违纪记录； 

2.热爱教育事业，具有良好的师德和品行，身体健康； 

3.应、往届未在虎林市属中小学就业的全日制普通高等师范院校师范类专业本科以上学历毕业生(高考入学成绩为二表以上)，与报考岗位相同专业，具备教师职业所需要的专业知识水平、教育教学能力和心理素质、具备高中教师资格； 

4.年龄在30周岁以下(1983年5月1日及以后出生)； 

5.具有硕士研究生及以上学历的全日制应、往届毕业生，不受本次招聘的学科、计划数、年龄限制，可直接面试，择优录用。 

五、招聘程序 

本次招聘按照下列程序进行。 

1.发布招聘公告； 

2.报名及资格审查（应聘人员所提供材料与档案或原件不符的，将取消其考试或聘用资格）； 

3.笔试和面试； 

4.签订就业协议； 

5.对拟聘人选进行考核、资格复审和体检； 

6.对拟聘人选在虎林政府网站（www.hljhulin.gov.cn）公示7个工作日（对公示期内存在异议，经审核不符合招聘条件的人员不予聘用。在考核、体检或公示环节因存在异议，经审核不予聘用等原因出现职位空缺时，拟聘人选按本岗位笔试和面试总成绩综合排名由高到低分数依次递补）； 

7.办理落编、合同鉴证等手续（如拟聘人选为在职人员，则履行人员调转相关手续）。 

六、考试内容、时间和地点 

招聘岗位与报考人数之比未达到1：3比例的，原则上要相应缩减招聘计划。对于急需补充人员的岗位，经领导小组批准后，可适当降低招考比例。 

1.笔试。笔试内容主要包括教育基础知识(包括教育学、心理学基本理论，教育理念和课程意识)、教材教法、教学设计、学科专业知识。笔试总分为100分，原则上低于60分者不得进入面试。 

2.面试。根据笔试成绩从高到低，按照招聘岗位与应聘人员1：3比例确定面试人选，达不到1：3比例的，经领导小组批准，可按笔试成绩达到60分的实际人数进入面试。面试内容主要包括编写教案、讲课、综合素质考察，测试应聘人员的课堂教学能力、相关专业基础知识和教育学、心理学有关知识以及语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力、回答问题的准确性和举止仪表等内容。面试总分为100分，原则上低于60分者不予聘用。 

3.应聘人员的总成绩由笔试成绩和面试成绩组成，分别按笔试40%、面试60%计入总成绩，满分为100分，按招聘教师岗位1:1的比例择优确定拟聘人选（总成绩出现并列时，以面试成绩确定聘用人选）。 

4.考核。按岗位与总成绩1：1的比例确定考核人选，主要考核拟聘人选的思想政治表现、道德品质、有无违法违纪等情况，全面了解拟聘人选的各方面表现。 

5.考试时间和地点。本次考试仅设一个考点，报名资格审查合格的人员，于2013年4月20日统一在哈尔滨师范大学参加笔试、面试，具体考试时间、地点以准考证记载为准。 

七、报名方式、时间和地点 

1.报名方式。考生根据自身条件选择报考岗位（每名考生只能选报一个岗位），在虎林市政府网站(www.hljhulin.gov.cn)或电子邮箱(用户名：HL5888156@163.com，密码：5888156)下载《考生报名登记表》，按要求填写后，由本人携带有效身份证、毕业证（应届毕业生须由学校出具应届毕业生证明）、报到证、高考二表以上证明、教师资格证等证件的原件及复印件各一份、3张一寸近期免冠彩色照片进行报名。

在职人员报考的，如无法提供报到证、高考二表以上证明等材料的，可先凭其他证件报名。如通过笔试、面试考试并确认为拟聘人选，在考核和资格复审阶段一并调档审查。 

2.报名时间和地点。分为两个地点、两个时间段分别进行报名：虎林市人才中心（现搬至虎林市实验小学大门南侧巷道南走10米东侧，社区二楼）报名时间为2013年3月26日至4月16日（节假日休息），哈尔滨师范大学报名时间为2013年4月19日9:00—16:00时。两个地点报名并通过资格审查的考生，于4月19日下午16：00-17：00时在哈尔滨师范大学报名处统一领取准考证。 

收费标准：免收报名费、考务费，体检费根据体检医院的收费情况，由参加体检人员自理。 

八、监督、回避制度 

本次招聘由市人大、市政协和市纪委监察局全程跟踪监督，笔试、面试全程录像，广泛接受监督。专家小组成员与考生有直系亲属关系的应向领导小组提出回避，没有提出回避的，一经查出，取消该考生考试或聘用资格。 

九、组织领导 

为加强对公开招聘高中教师工作的领导，保证招聘工作顺利进行，成立虎林市2013年公开招聘高中教师工作领导小组。 

组 长：唐春正 市政府副市长 

副组长：何玉臣 市人力资源和社会保障局局长 

曲忠波 市教育局局长 

王庆林 市机构编制委员会办公室主任 

任树华 市纪检委副书记 

成 员：姜立国 市人力资源和社会保障局副局长 

田亚军 市教育局副局长 

周 晶 市机构编制委员会办公室副主任 

卢景枝 市高级中学校长 

管延山 市纪委常委、纠风室主任 

潘洪柱 市人才中心主任 

朱恒庆 市政府教育督学、教育局人事股股长 

吕双喜 市人才中心副主任 

领导小组下设办公室，负责具体工作，办公室设在市人力资源和社会保障局，办公室主任由姜立国同志兼任，办公室工作人员由成员单位人员组成。 

报名电话 

虎林：0467-5888156，哈尔滨：13945833567 

监督电话 

虎林：0467-5837828，哈尔滨：18724660001 

虎林市人力资源和社会保障局 虎林市教育局 

虎林市机构编制委员会办公室 虎林市监察局 

二〇一三年三月二十二日